汇报成果，几个身穿白色研究服的人走了进来。
“王经理，我让你招的古法人才怎么样了？”
为首的老者道。
他既是这家公司的总裁，也是首席研究员。
“总裁，还没有，这种人才那是可遇而不可求的啊。”
人事经理道。
“加大宣传，务必在一年内给我招到这种人才。”
总裁下令道，刚想离开，忽然看见地上有一团纸。
“保持公司洁净！”
总裁眉头微皱，主动上前捡起了纸团。
然而，就在他正想扔进垃圾桶时，一些熟悉的字眼印入他的眼中，让他停下了动作。
“这是你招人的方案吗？”
总裁打开了纸团。
见状，人事经理一慌。
但很快，他便是冷静下来。
怕什么？
自己不说这是销售的面试题目，总裁哪会知道他故意刁难别人？
人事经理眼睛一转，道：
“总裁，刚才我正是在面试古法人才，结果他就是个骗子，用几分钟随便写的，已经被我赶走了，这纸想必是他气急败坏，故意丢的。”
“这种人确实不应该收。”
总裁虽然这样说着，但还是展开了纸看了下叶无尘所写的东西。
顿时，他的瞳孔猛的一缩。
手，也是开始颤抖起来。
这个方案，似乎能完美解决当前的研发困境。
“总裁，怎么了？”
人事经理满脸疑惑。
而其他研究人员也是相似一眼，看向总裁手里的纸。
顿时，他们也跟总裁一样，直直地望着叶无尘的答案。
人事经理更懵了。
但他又不敢打扰总裁，只得默默地等着。
三分钟后。
总裁的手颤动得更厉害了。
不仅如此，此刻，他竟然热泪盈眶，眼角流下了一行泪水！
“古法人才，找到了！”
总裁大喝一声，激动得脸都红了。
他向看一个曼妙少女般看着人事经理，咆哮道道：“在哪，面试的大师在哪？”
“大、大师？”
这一刻，人事经理宛若遭受雷击。
大脑一片空白。
他脸色发白，一屁股呆坐在椅子上。
完了！
本章未完，请点击下一页继续阅读！