较为突出的干部要提拔重用，同时也认为这种班子异地交流是一种比较好的方式，不过郭业山到巫陵地区工作时间不长，动的可能性不大，但也不排除省委组织部有其他考虑，因为郭业山在巫陵地区的表示的确算是比较突出的。
“不会吧？”郭业山略感吃惊，沙正阳这么问肯定是有缘由的，毕竟沙正阳身份已经不一样了，这很出乎他的预料。
“不好说，省委组织部那边也有要进行这种轮转调整的意思，觉得长期在一个地方工作不利于干部成长，也容易产生腐败。”沙正阳摇头。
“我这个情况可能还不算吧？才到巫陵多久？情况刚熟悉，又要动，也不合适。”郭业山有些担心，“再动，到一个地方又得要花上三五个月来熟悉，的确不合适，不利于工作开展。”
“也是，我说的只是有这种可能，谁让你表现突出呢？但话说回来，表现突出就该让你直接接任常务副专员，可能省委组织部又会觉得你这种直接跨级提拔，会让其他班子成员有些不太适应，部里边也难啊。”沙正阳笑了笑。
郭业山走了，没再说其他的。
其实说得也已经很透彻了，关键要看下一步的表现。
华阳发展慢了，有多方面因素，不完全是何宇中的问题，但何宇中肯定有责任。
好在何宇中已经意识到了问题，正在积极做出改变，这是个好现象。
这有徐华龙出事带来的触动原因，但无论如何都是好事。
不像有的区县，依然故我，哪怕是市委常委会关于在全市开展干部队伍作风整顿专项工作的精神已经传达下去，甚至还开了全市干部大会，但还是态度不冷不热，认为是一阵风，走形式，挺一挺就过去了，或者就是你看我，我看你，等着别人动作，自己观察形势。
这类区县，这类部门，这类领导还不少。
对这类区县这类部门，沙正阳的态度很鲜明，要坚决调整，而且就是要调整一把手。
在沙正阳看来，如果这个部门这个区县的工作没有动起来，或者说蜻蜓点水走过场，那只能是一把手的问题。
要么是一把手自身认识不到位，不愿意动，抱着无所谓的态度，这是政治态度问题，要坚决调整。
要么就是一把手能力欠缺，威信不足，无法驾驭整个班子，无法带领整个班子抓好工作，这样的一把手看上去好像人畜无害，但是实际上只会耽误一个部门一个地区的发展，特别是在区县上，危害更大，所以也必须要调整。
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