这一个时期，二郎神很是得意，昔日的一堆封号，什么真君、什么王、什么帝君……都不如杨组或者杨总感觉更舒畅。
原本常驻灌口，所谓听调不听宣，听起来很威武霸气，说穿和孙猴子的齐天大圣本质上都一样，没任何卵用。
后来，二郎神也学乖了或者说学精了，开始走舅母路线，一来二去，神仙和人一样要讲感情，况且王母娘娘也想多少改变形象，不想一味以强势示人。
甭管真假，总之关系大为缓和，既然是一家人，肥水不流外人田，那么一声“舅母”不是白叫，得给实惠。
借着天庭全方位深化改革的契机，王母主动和玉帝商议后，得给孩子一个合适差事啊。
给个什么差事呢？
核心权力圈，孩子还小，还需要磨砺，不如新成立一个办事机构吧。
还是王母点子多，建议玉帝成立“工改”，由二郎神负责。
“工改”，工作岗位改革领导小组。
同时，成立一家试点公司，天庭优化投资有限责任公司，简称“天投”，由二郎神担任总经理。
王母在外甥走马上任前单独谈话，交了实底，其实，天投成立的真实目的醉翁之意不在酒，在于拉拢、控制仙界高、中层尤其是掌握一定实权的领导干部子女亲属，用挂名等各种形式，明着给好处，其实拉拢同时加以控制。
因此，天投的实质是空壳公司，并不需要真的参与盈利项目，抓牢诸多领导干部子女亲属，就是最大的盈利。
凡事皆具有两面性。
借着拉仙（人）下水，那么这些领导干部便无法独善其身，等于授人以柄。
有了这些“污点”，还怕大小官员不好弹弄吗？
当然，官员没有傻子，几乎个个是人精，既希望子女亲属加入体制，但怎么个加入法，很是讲究，天投不是狼窝胜似狼窝，谁心里都不糊涂。
可是，二郎神亲自来请，一个一个过筛子，你敢不给面子？
不看僧面看佛面，不看鱼情看水情，谁让二郎神的靠山是玉帝和王母。
因此就是咬着后槽牙也得笑脸相迎，还得表现出感激涕零，不失时机送上一份厚礼。
当然，二郎神也有吃瘪的时候，当他请地府第五殿阎罗王甄燕到办公室喝茶，谈到甄尚霏入职问题时，甄燕先是大大的捧了二郎神一番，然后打太极拳，把好处往外推。
二郎神提出，虽然甄尚霏才5岁半，可是有什么关系呢
本章未完，请点击下一页继续阅读！