叫起来，说现在这U盘也真是造得巧妙……小袁让她别大声喊……之前上ERP时我有交待过，不能私自用U盘。正巧被我碰上，就把U盘没收了。”
“这还真是个麻烦事，说他偷吧，他不过是带个U盘，又
没有拿走什么。但他带U盘进公司干吗？另外，也不排除他是为了工作……这可如何是好？”
“我暂时是以他们在车间嬉闹为由把他调岗了……”
“张经理，要不开个晨会，让大家讨论一下如果保护ERP数据？”
“起草个保密协议，让大家签约，每个入职的员工都要签，这样可好？”
“好，那你起草一个，然后我们再召集大家谈谈这件事。”
“接触不到系统的员工也要签吗？”
“最好一起签吧，因为指不定哪天就提拔了呢？”
“好吧，以后新招的员工就在入职当天让他们签保密协议。”
“嗯，这办法不错，为了公平，公司对员工的个人信息啊什么的也要保密，这样大家不会有抵触情绪。”
“那……小袁呢？”
“小袁的U盘还是还给他吧，他若真要做小动作，再买一个就成，关键不在U盘，在保密意识。”
“好……”
协议是一周之后拟出来的，既然是签合同，就得有个仪式。
因此，在人事部的布置下，签约场面搞的有点隆重。
先是野梅发言，再是人事部经理发言。
“签定保密协议是为了公司，同时也是为了大家。公司上了ERP，数据共享给大家的工作带来了便利，但同时也面临着数据外泄的风险。在座的，大家都知道，有了ERP系统，我的们工作顺利多了，方便多了，那么，让我们共同维护这份利益好不好？当然，公司也有义务要保守员工的个人信息和隐私……所以，保密协议是双向的。……其实说白了，这是一份君子协议，是我们相互信任的基础……”
“每个人只有自己权限内的内容可以看，如果你泄密了，其实最终也会影响你自己的工作……另外，就算辞职了，泄漏了系统数据，公司会维权，而公司泄漏了你们的个人信息，你们也可以维权。大家赞同签保密协议吗？”人事经理问。
“赞同！”几乎所有人都这么回答。
事情比较顺利，这跟签劳动合同一样，就是相互间的一种保障。
整个签约过程，那个小袁都低着头，显然他感觉不自在。
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