叫起来,说现在这U盘也真是造得巧妙……小袁让她别大声喊……之前上ERP时我有交待过,不能私自用U盘。正巧被我碰上,就把U盘没收了。”
“这还真是个麻烦事,说他偷吧,他不过是带个U盘,又
没有拿走什么。但他带U盘进公司干吗?另外,也不排除他是为了工作……这可如何是好?”
“我暂时是以他们在车间嬉闹为由把他调岗了……”
“张经理,要不开个晨会,让大家讨论一下如果保护ERP数据?”
“起草个保密协议,让大家签约,每个入职的员工都要签,这样可好?”
“好,那你起草一个,然后我们再召集大家谈谈这件事。”
“接触不到系统的员工也要签吗?”
“最好一起签吧,因为指不定哪天就提拔了呢?”
“好吧,以后新招的员工就在入职当天让他们签保密协议。”
“嗯,这办法不错,为了公平,公司对员工的个人信息啊什么的也要保密,这样大家不会有抵触情绪。”
“那……小袁呢?”
“小袁的U盘还是还给他吧,他若真要做小动作,再买一个就成,关键不在U盘,在保密意识。”
“好……”
协议是一周之后拟出来的,既然是签合同,就得有个仪式。
因此,在人事部的布置下,签约场面搞的有点隆重。
先是野梅发言,再是人事部经理发言。
“签定保密协议是为了公司,同时也是为了大家。公司上了ERP,数据共享给大家的工作带来了便利,但同时也面临着数据外泄的风险。在座的,大家都知道,有了ERP系统,我的们工作顺利多了,方便多了,那么,让我们共同维护这份利益好不好?当然,公司也有义务要保守员工的个人信息和隐私……所以,保密协议是双向的。……其实说白了,这是一份君子协议,是我们相互信任的基础……”
“每个人只有自己权限内的内容可以看,如果你泄密了,其实最终也会影响你自己的工作……另外,就算辞职了,泄漏了系统数据,公司会维权,而公司泄漏了你们的个人信息,你们也可以维权。大家赞同签保密协议吗?”人事经理问。
“赞同!”几乎所有人都这么回答。
事情比较顺利,这跟签劳动合同一样,就是相互间的一种保障。
整个签约过程,那个小袁都低着头,显然他感觉不自在。
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