”
“情况不一样的。
”
“如果我们恢复运转，我们公司，马上就会出现在各种卡壳。
”
“效率连原本的三分之一都未必能达到。
”
李翔神色淡然，给人感觉一切尽在掌握：“那问题就不大。
”
张丹有些气急：“那就什么也不管？任由他们辞职？”
李翔看着张丹气急败坏的样子，轻轻一笑：“怎么管？他们要走，我们还拦着？”
“对我们有信心的员工，自认会留下来。
”
“如果对我们没有信心，强留下来又如何？”
张丹真有些生气了，一把甩出几张辞工申请在桌上：“你自己签字，我不签。
”
说完，张丹转身离开。
员工要离职，当然不可能强留。
但可以做思想工作，跟他们将公司的前景，给他们做心里工作。
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