看着满院眼含期盼、双手合十不停作揖的乡亲们，陆巧翠被感动得热泪长流。她咬了咬牙，心想：也罢，也罢。在工人做出各种保证并答应重签劳动合同后，她决定向村集体借一笔钱，按合理的价格将这个“烫手山芋”接了过来。
然而，现实并没有因为陆巧翠的勇敢承担而变得美好。她接手后，厂子依然接着亏损，库存积压严重。工人们眼看着巧翠大把大把地掉头发，心里也不是滋味。康健领着工人去县城摆摊，试图消化库存，但收效甚微。这种艰难的状况持续了差不多一年多才慢慢有了些许起色。
一天，康健将司会计请到大哥康盛的办公室，并顺手关上了门。办公室里的气氛有些微妙，康盛笑着对司会计说：“司会计啊，你看我们男同志啊就是心粗，难免对同志们关心不够。你看我有什么做的不到的地方尽管说。啊，哈哈，我肯定改。”司会计连忙摇头说没有。康盛又关切地问道：“家里有没有困难啊？”还没等司会计回答，康盛转头对康健说：“哎，那个康健，你昨天说镇里要报什么来着？噢，对了，什么贫困户、低保什么的，还有申报孤儿补助、残疾补助等等。咱们干部啊，本来就忙，那是整个扑在工作上，没白天没黑夜的。”接着，康盛对康健说：“给几位家庭确实困难村干部安排个低保、残疾什么的名额行不行？”康健说什么政策规定，康盛却打断他说：“混账话！什么政策规定的？那不就是做给老百姓看的吗？这样啊，司会计家一位亲属，哦，不，力争两位还是三位亲属，报个低保呀什么什么的补助。手续你去弄，什么入户调查、群众评议等资料，包括公示什么的。你去弄，要弄好！将司会计亲属纳为农村低保对象。啊，干部干部，先行一步！啊。”
坐在康盛对面的司会计，司大姐，眼泪扑簌扑簌往下掉，嘴唇哆嗦着不知该说什么感激的话。几天后，胡纪检、司会计家亲属有关申请低保材料和其他人的一块上报。胡纪检家三个儿子报的是孤儿、司会计家亲属报的是智障、身体残疾。这种看似为干部解决困难的行为，背后却隐藏着不为人知的秘密，让人不禁怀疑这是否是一种变相的利益输送。
时间一天天过去，红旗村的村集体企业状况并没有得到改善。技术不精又不善经营的“稻香鸣”鸡、“春江鸭”、“招财猪”等村多个生态养殖企业也陆续破产倒闭。面对村集体资产的损失，村里几次召开村民大会。经村民三分之二以上同意，只能由康家几妯娌向村集体借钱接手这些企业，继续惨淡经营。
自此，曾经辉煌一时的村集体企业
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